Triple S Manufaktur gewinnt den CCV Quality Award 2023 für Mitarbeiterorientierung
Die Triple S Manufaktur erhielt den begehrten CCV Quality Award 2023 in der Kategorie Mitarbeiterorientierung.
In einer glanzvollen Zeremonie wurde die Triple S Manufaktur in der Kategorie Mitarbeiterorientierung mit dem renommierten CCV Quality Award 2023 ausgezeichnet. Der Award ehrt Unternehmen, die sich vorbildlich um das Wohl ihrer Mitarbeiter:innen kümmern. Das Ziel ist es, die Mitarbeitenden und ihre Bedürfnisse in den Mittelpunkt zu stellen. Geehrt werden Unternehmen mit herausragenden Maßnahmen, die ihre Beschäftigten optimal unterstützen, um exzellente Serviceerlebnisse zu schaffen. Es ist eine Anerkennung für Unternehmen, die das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter:innen an erste Stelle setzen.
Triple S: Innovative Maßnahmen für Mitarbeiterwohl und Kooperation mit Krankenkasse
Der Jury-Vorsitzende Manfred Stockmann betonte die außergewöhnlichen Maßnahmen, die Triple S ergriffen hat, um die Mitarbeiter:innen bestmöglich zu unterstützen. Insbesondere lobte er die enge Kooperation mit einer Kaufmännische Krankenkasse, die nicht nur als Auftraggeber, sondern auch als Gesundheitspartner fungiert. Die Jury honorierte die Vielfalt der Tagesangebote für Mitarbeitende. Ebenso wurden innovative Initiativen zur betrieblichen Mitbestimmung gewürdigt. Diese Aspekte spielten eine entscheidende Rolle bei der Anerkennung durch die Jury. Die Diversität der Tagesangebote und die innovativen Mitbestimmungsansätze beeindruckten die Jury nachhaltig.
Triple S: Mitarbeiterfeedback als Herzstück der Mitarbeiterorientierung
Eine interne anonyme Mitarbeiterbefragung im Zuge des Bewerbungsprozesses spielte eine entscheidende Rolle. Von der allgemeinen Zufriedenheit bis hin zur Möglichkeit der Mitbestimmung wurden die Einschätzungen der Beschäftigten umfassend eruiert. Diese Ergebnisse spiegelten den Einsatz von Triple S für eine Mitarbeiterorientierung wider, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Triple S: Inspirierende Unternehmenskultur
Poly, als Award-Pate dieser Kategorie, lobte Triple S für ihre kreative Herangehensweise. Besonders hervorgehoben wurde ihr Engagement für gemeinsame Erlebnisse zwischen Mitarbeitenden und der Führungsebene. Die Anerkennung durch Poly basierte auf dem Lob für die kreative Herangehensweise von Triple S. Insbesondere wurde das Engagement für gemeinsame Erlebnisse zwischen Mitarbeitenden und der Unternehmensführung gewürdigt. Diese Bemühungen zeugen von einer inspirierenden Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, Entwicklung und gemeinsamen Erfahrungen basiert.
Triple S Manufaktur: Vorreiter in Mitarbeiterorientierung und Innovationskraft
Bei Triple S wird die harte Arbeit und das Engagement der Mitarbeiter:innen durch Auszeichnungen wie dem CCV Quality Award gewürdigt und gefeiert.
Die Auszeichnung mit dem CCV Quality Award 2023 betont die Innovationskraft von Triple S. Sie dient als Vorzeigebeispiel für mittelständische Unternehmen. Dieser Erfolg zeigt, wie Unternehmen sich im Fachkräftewettbewerb behaupten können. Die Auszeichnung unterstreicht nicht nur Triple S‘ Innovationskraft, sondern setzt auch Maßstäbe für andere Mittelständler. Sie verdeutlicht, wie sich Unternehmen erfolgreich im Wettbewerb um Fachkräfte positionieren können. Triple S setzt damit neue Maßstäbe für eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung, in der die Bedürfnisse und das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen im Fokus stehen.
Die Mitarbeiterorientierung ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens und die Zufriedenheit der Belegschaft.
Welche Aspekte und Konzepte findet Ihr in diesem Bereich besonders interessant oder inspirierend?
